USO Opina

Descenso de cotizantes en la seguridad social

 EL DESCENSO DE LOS COTIZANTES A LA SEGURIDAD SOCIAL EN NUESTRA REGION DURANTE EL 2.010 SUPERA A LA MEDIA NACIONAL

  Los datos del descenso de la afiliación a la Seguridad Social, facilitados por el Ministerio de Seguridad Social al finalizar el año 2.010, ponen de manifiesto que la creación neta del empleo esta muy lejos de producirse.

 Aparte de acabar el año con 176.470 parados más, se une la perdida de 218.857 cotizantes menos a la Seguridad Social en todo el país, lo que supone una variación a la baja de 1,23%. Pero mucho más grave ha sido esta incidencia en nuestra Región, ya que al empezar el año habían  530.395 cotizantes, reduciéndose al finalizar el año a 522.036, lo que supone una disminución de 8.359, equivalente a una baja del 1,58%, muy por encima a la media nacional y también de las cifras del desempleo anual.

 Es significativo para la USO, que el número de bajas de la Seguridad Social supere al incremento del paro; esto puede tener, entre otras una posible explicación que es la bajada del número de perceptores de la prestación contributiva que se ha producido a lo largo del año. Esto pone de manifiesto de cada vez son más los desempleados que consumen su prestación sin encontrar empleo y sólo en algunos pocos casos podrán acogerse al subsidio, y además el mes que viene ya no podrán acceder a los 426 Euros.

 Desde la USO, creemos que la sostenibilidad futura del sistema público de la Seguridad Social empieza por convertir en cotizantes a los cerca 3 millones de millones de parados que en breve que ya han consumido la prestación contributiva y por tanto han dejado de cotizar, que han de ser el principal objetivo económico-laboral tanto del Gobierno de la Nación como del Autonómico.

 En nuestra Comunidad Autónoma, los 522.036 cotizantes de la Seguridad Social, están repartidos mayoritariamente en el Régimen General con 353.991, el Régimen Especial de Autónomos con 92.679, el Régimen Agrario con 65.636, el de Empleadas del Hogar con 8.860 y el de Trabajadores del Mar con 867; no existiendo ningún afiliado al Régimen de la Minería y del Carbón.

Datos del Paro

 PESE A LA TIMIDA BAJADA DE 267 DESEMPLEADOS, LA REGION SIGUE EN CABEZA DE LAS COMUNIDADES DONDE MAS CRECIO EL PARO PORCENTUALMENTE EN EL AÑO 2.010.                         

  La Unión Sindical Obrera – USO – de la Región Murciana tras analizar los datos ofrecidos hoy por el Ministerio de Trabajo e Inmigración relativos al paro registrado en el pasado mes de Diciembre, y del tímido descenso de 267 parados a nivel regional y de 10.221 a nivel estatal, opina que los citados descensos no pueden paliar el aumento del desempleo en el balance del 2.010 de 6.650 parados en la Región y de 176.470 parados a nivel estatal, respectivamente. Situandose la Región de Murcia en un 5,4% por encima de la media nacional del 4,5% en el aumento del porcentaje anual del paro, siendo la locomotora de cabeza porcentual del crecimiento del desempleo.

 En este balance anual del comportamiento del desempleo, hay que destacar por su negatividad hacia la creación de empleo y que constituyen la lacra del mercado de trabajo, una Reforma Laboral que con sus 6 meses en vigor, ha demostrado su inutilidad para la creación de empleo, siendo sus efectos contrarios a lo que se argumento. Por otro lado, es de destacar el gran peso de la precariedad del empleo creado, más de los 14.millones de contratos registrados en España durante el 2.010, el 92,5% lo fueron de carácter temporal.

 Desde la USO rechazamos el optimismo del Gobierno intentando hacer valer que los datos del paro correspondiente al 2.010, son menos malos que los de 2.009 o 2.008, datos que no sirven de excusa para la gravedad del problema de enquistamiento de los 4 millones de parados, que más allá del dato estadístico, supone un drama humano para casi un tercio de las familias españolas con algún miembro de las mismas en desempleo.

 Ante esto el Gobierno de la Nación se ha empeñado en ser el “llanero solitario” manteniendo la reforma laboral que no generará empleo sino que facilitará la pérdida del mismo, e incrementará la temporalidad.

Salario mínimo interprofesional 2011

LA  SUBIDA DEL 0,27 DIARIOS Y DEL 8,23 EUROS MENSUALES DEL SALARIO MINIMO, DECRETADOS EN EL CONSEJO DE MINISTROS DE HOY, UNA  INOCENTADA CON RETRASO.

 La Unión Sindical Obrera –USO- de la Región Murciana califica de inocentada con retraso de 48 horas, la subida del 1,3% del Salario mínimo Interprofesional para el 2.011, que lo fija en 641,56 euros, tal incremento supone un alza diaria de 27 céntimos y de 8,23 Euros al mes, totalmente insuficientes para compensar las últimas escaladas de precios de la Luz, el Gas o el transporte, por lo que los afectados por el salario mínimo tendrán que hacer un recorte en los gastos destinados a la alimentación, entre otros.

  Este salario mínimo que va regir en España en el 2.011, es uno de los más bajos de Europa y de los países de la zona del Euro junto con Portugal, pues van desde una banda de 1.700 Euros en Luxemburgo, pasando por Irlanda (país con dificultades tutelado por Bruselas), los 1.390 de Holanda y Bélgica, los 1.370 de Francia, 1.205 de Gran Bretaña, superándonos hasta Grecia, (país en casi bancarrota) con 735. Por lo tanto en salario mínimo en España estamos más cerca de un país tercermundista que de un miembro del G-20

 El salario mínimo afecta en todo el territorio nacional a cerca de un millón de trabajadores y de 35.000 en nuestra Región, en su mayoría jóvenes que acceden a su primer empleo, y que sufren la doble explotación laboral, la del salario bajo paralelo a desarrollar trabajos de superior categoría. Como asimismo afecta a los trabajadores sin convenio y además sirve de base para la concesión de ayudas o subsidios de desempleo que generalmente se fija en el 75% del mismo.

 USO recuerda el compromiso electoral del Gobierno de elevar el Salario Mínimo en el 2.012 a 800 Euros, promesa ya inalcanzable con este ritmo de subidas. Por lo que proponemos que las promesas electorales en adelante sean elevadas a documento público. Por otro lado, resulta sorprendente la firmeza con que éste Gobierno aplica las recomendaciones de Bruselas y de los “lobbies financieros” en cuanto a reajustes sociales y por el contrario rechaza las indicaciones de la Carta Social Europea de un salario mínimo equivalente al 68% del salario medio del País.

Informe del Tribunal de Cuentas sobre la Fundación para la Prevención de Riesgos Laborales

EL TRIBUNAL DE CUENTAS EN SU RECIENTE INFORME DE FISCALIZACIÓN RECONOCE DISCRIMINACIÓN A LOS TRABAJADORES EN FUNCION DEL SINDICATO A QUE SE ESTE AFILIADO EN LAS CONVOCATORIAS Y CONCESIÓN DE PROYECTOS DE LA FUNDACIÓN PARA LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES.

 El Tribunal de Cuentas en su reciente informe de fiscalización sobre la gestión de la Fundación para la Prevención de Riesgos Laborales ratifica las denuncias que la USO viene realizando ante el Ministerio de Trabajo sobre el funcionamiento y asignación de recursos de la mencionada Fundación.

 

En su informe, el Tribunal de Cuentas que analiza la evolución de los recursos desde el año 2.000, recalca el carácter discriminatorio y la vulneración de los principios de libre concurrencia de las convocatorias, ya que solo podían ser solicitantes los miembros del Patronato de la Fundación o de los órganos tripartitos territoriales (76 Miembros en total, 19 en representación de la Administración General del Estado, 19 en representación de las Comunidades Autónomas, 19 por las Organizaciones Empresariales y 19 por los Sindicatos “mas representativos”),  excluyendo así a cualquier organización social que no sea UGT, CCOO, CEOE-CEPYME en un ámbito como es la prevención, convirtiéndose estos en JUEZ Y PARTE durante todo el proceso.

  El Tribunal coincidiendo con las múltiples quejas denunciadas por la USO, expresa el incumplimiento de los Principios de Concurrencia (al no permitirse el concurso a otros ejecutantes), de Transparencia (al no acreditarse de forma fehaciente su forma de adjudicación), de Objetividad (al no procederse a valorar las acciones de acuerdos con unos criterios homogéneos, y el de Igualdad y no Discriminación (al no tener la misma oportunidad el resto de las organizaciones sindicales al no dejárseles pertenecer al Patronato), incumpliendo e ignorando los principios en el Art 8 de la Ley 38/2003 General de Subvenciones.

 Para la USO se esta negando un derecho fundamental, que afecta a la totalidad de los trabajadores, con total independencia de la afiliación a un sindicato u otro, debiendo de ser una materia abierta en la que hubiese la mayor participación posible, en beneficio de la prevención y el desarrollo de la cultura preventiva.

 La USO que presento proyectos a sabiendas que iban a ser sistemáticamente rechazados, no por lo necesario o la calidad de los proyectos, sino por la regulación restrictiva, ha presentado recursos a cada una de las denegaciones, uno de ellos en Murcia, en la que se proyectaba la creación de un Gabinete Técnico para la asistencia a los cerca de 500 Delegados de prevención elegidos con los que cuenta, volverá a presentar dicho proyecto con una difícil negativa por el varapalo que ha dado el Tribunal de Cuentas a los integrantes del Patronato de la Fundación de la Prevención de Riesgos Laborales.

Subidas y Recortes

CON LA ESCANDALOSA SUBIDA DE LA LUZ EL GOBIERNO DE LA NACIÓN MITIGA EN PARTE LOS EFECTOS MEDIÁTICOS DE LOS RECORTES ECONOMICOS Y SOCIALES DECRETADOS POR EL GOBIERNO REGIONAL.

 La Unión Sindical Obrera –USO- de la Región Murciana califica de escandalosa la subida de la tarifa de la luz del 9,8% a partir del 1 de Enero, que afectara a más de 400.000 hogares murcianos, batiendo el record de los incrementos jamás conocidos y que unida a la subida media del Gas del 4%, harán que las familias murcianas les sea más difícil llegar a final de mes, por lo que se reducirá otra vez más el consumo tan necesario para reactivar nuestra maltrecha economía. 

La citada subida  anulará con creces los escasos incrementos salariales de los convenios colectivos, y la subida del 1% decretadas para las pensiones mínimas, resto de pensiones y seguirá machacando  las devaluadas prestaciones de  los Empleados Públicos.

Esta nefasta subida, viene como anillo al dedo al Gobierno Regional, para desviar la atención mediática a su durísimo ajuste de recortes económicos y sociales contra la funcionarios públicos, especialmente de la Enseñanza y de la Sanidad, sin que entone ninguna responsabilidad de mala gestión, ya que como siempre hecha la culpa en exclusiva al Gobierno de la Nación y no la comparte con él.

 Cualquiera medida para paliar el déficit regional, a parte de ser consensuada tiene que venir precedida de una subida del IRPF para las rentas anuales superiores a 60.000 Euros, como han hecho una buena parte de las Comunidades Autónomas, como la de Extremadura, Cataluña, Asturias, Andalucía, Baleares y Cantabria, para cumplimentar el principio de solidaridad de que paguen más los que mas tienen..

USO denuncia de nuevo el retrasos en el pago de prestaciones de la Ley de dependencia

  Continúan llegando ante la Unión Sindical Obrera –USO- de la Región Murciana, las quejas de las familias de los Dependientes ante el retraso de los pagos de las mensualidades de los beneficiarios de las prestaciones económicas de la Ley de la Dependencia por parte del Instituto Acción Social.

 

               Si la prestación correspondiente al mes de Septiembre se abono con fecha 25 de Octubre, la del mes de Octubre se abono el 18 de Noviembre, en la actualidad a fecha 21 de Diciembre todavía no se ha abonado el pago del mes de Noviembre. 

                              Para la USO, este retraso no tiene ninguna explicación lógica, máxime cuando se trata de un tema tan sensible y tan necesario tanto social como económico para sus beneficiarios y que debe ser prioritario ante cualquier otro gasto secundario o suntuario, ya que con esta Ley como se dice en ella textualmente “nace el cuarto pilar del estado del Bienestar por el cual se pretende alcanzar la autonomía personal de las personas dependientes y de sus cuidadores”, entendiendo como dependencia “el estado permanente que se encuentran las personas, que por razones derivadas de la edad, la enfermedad o la discapacidad, precisan de la atención de otra para realizar las actividades básicas de la vida diaria”.

                No nos vale la explicación que nos dan las autoridades politicas achacando los retrasos a las numerosas transferencias que hay que hacer. ¿A caso no cobrán puntualmente los cargos públicos?.

¿Tendremos que llamar al “tío de la vara”?

Salario mínimo interprofesional

EVOLUCIÓN DEL SALARIO MÍNIMO
AÑO SMI DÍA SMI MES
2002 14,74 442,20
2003 15,04 451,20
2004 15,35 460,50
2005 17,10 513,00
2006 18,03 540,90
2007 19,02 570,60
2008 20,00 600,00
2009 20,80 624,00
2010 21,11 633,30

 

           USO EXIGE UN SALARIO MINIMO PARA EL 2.011 DE 655 EUROS, EQUIVALENTE A UNA SUBIDA DEL 3,5% EN COMPENSACIÓN DE LA PÉRDIDA DE PODER ADQUISITIVO DE ESTE AÑO POR SUS PERCEPTORES.           

                  La Unión Sindical Obrera –USO- de la Región Murciana exige al Gobierno que el próximo Consejo de Ministros de fin de año en el que se decide el Salario Mínimo Interprofesional para el  2.011, este lo fije en 655 Euros mensuales, para poder compensar la perdida de poder adquisitivo del presente año, en que se fijo una subida de tan solo 1,5% y la inflación al final del año puede quedar en un 2,5%. 

              El actual salario mínimo que ha regido para el 2.010 se estableció en 633 Euros es uno de los mas bajos de Europa, y afecta a casi un millón de trabajadores en todo el país y de cerca de 35.000 en nuestra Comunidad, en su mayoría jóvenes que acceden a su primer empleo, y que sufren la doble explotación laboral, la del salario bajo paralelo a desarrollar trabajos de superior categoría. Como asimismo afecta a los trabajadores sin convenio colectivo y sirve de base para la concesión de ayudas o subsidios de desempleo que generalmente se fija en el 75% del Salario Mínimo Interprofesional.

            Una vez más, la USO denuncia que el peso de la crisis económica no debe recaer en quienes perciben unos salarios muy próximos al estado de necesidad y en cambio si ha habido abundancia de millones para el saneamiento y liquidez del sistema bancario y financiero que han estado más próximos a la generación de la crisis económica.

            USO recuerda el compromiso electoral del actual Gobierno de elevar y fijar el Salario Mínimo Interprofesional en el 2.012 a 800 Euros, promesa imposible de cumplir con el ritmo de subidas de la actual legislatura. Por otro lado resulta sorprendente la firmeza con que éste Gobierno ha aplicado las recomendaciones de “Bruselas” y de los “lobbies” financieros en cuanto a los reajustes sociales y económicos y por el contrario rechaza las indicaciones de la Carta Social Europea de un salario mínimo equivalente al 68% del salario mínimo del País. 

Movilizaciones del día 18

USO NO PARTICIPARA NI SE ADHIERE A LA MANIFESTACIÓN DEL PROXIMO SABADO CONVOCADA POR UGT Y CCOO, AUNQUE RECHAZA LOS MECANISMOS DE AGRESIÓN A LOS DERECHOS SOCIALES QUE HA PUESTO EN MARCHA EL GOBIERNO.

 La Unión Sindical Obrera –USO- de la Región Murciana no participara ni se adhiere a la manifestación convocada para el próximo sábado por UGT y CCOO, aunque rechaza frontalmente los mecanismos de agresión a los derechos sociales que ha puesto en los últimos tiempos el Gobierno, como fue la inoperante Reforma Laboral para crear empleo, y la reciente supresión de los 426 Euros a los parados de larga duración, y los que se avecinan con la reforma de la Pensiones, tanto en retrasar la edad de jubilación como en ampliar el periodo de calculo de la pensión y el periodo mínimo para tener acceso a las mismas.

 Los recortes sociales y del sistema público de pensiones unidos a la altísimas tasas de desempleo y temporalidad laboral además de aumentar la pobreza y exclusión social para la masa trabajadora, contrastan con los favores a una banca insolidaria.

 USO hace un llamamiento a las cúpulas de los sindicatos mayoritarios para que aparquen su “ego” y se cree un “frente sindical común, amplio, para contrarrestar y enfrentarse a las políticas actuales”, movilizando a los parados y pensionistas y donde también se de cabida a la sociedad en lo que debería ser “una respuesta unitaria y contundente al inicio del próximo año.

IPC noviembre

  LA SUBIDA DEL I.P.C. DEL MES DE NOVIEMBRE Y EL MANTENIMIENTO DE LA TASA INTERANUAL DE LOS PRECIOS, ABREN UN DIFERENCIAL MAYOR CON LOS SALARIOS PACTADOS EN LOS CONVENIOS.

                            La Unión Sindical Obrera –USO – de la Región Murciana tras conocer los datos del I.P.C del mes de Noviembre, que eleva los precios en un 0,5% a nivel nacional y en un 0,7% a nivel regional, junto con el mantenimiento de la inflación interanual en el 2,3%, trae como consecuencia que una vez más se abra el diferencial con los incrementos salariales pactados en los convenios firmados hasta la fecha.  La Patronal CEOE y los sindicatos UGT y CCOO suscribieron a principios de año el Acuerdo Interconfederal de Negociación Colectiva para el 2.010 en el que apostaron por la moderación y contención salarial, lo que ha hecho perder poder adquisitivo a los asalariados, pues la subida media de los convenios del sector es de un punto menor a la inflación y los convenios de empresa de casi un punto y medio por debajo.

                            La única noticia relacionada con el I.P.C de Noviembre que no tiene un alcance negativo, aunque tampoco positivo, ya que únicamente significa empatar en poder adquisitivo, es la revaloración de las Pensiones por la desviación del objetivo del Gobierno para el año en curso, aunque un año más el ejecutivo lo planteará como un regalo hacia los pensionistas y no como lo que es un derecho por ser pensiones contributivas y cotizadas durante muchos años, y servirá de coartada para justificar la injustificable congelación de las pensiones del 2.011.

Nuevo incremento del paro en el mes de noviembre

    EL NUEVO INCREMENTO DEL PARO EN EL MES DE NOVIEMBRE PONE DE MANIFIESTO LA PERCEPTIBILIDAD DE LAS SUBIDAS DE LOS NIVELES DE POBREZA Y MARGINALIDAD SOCIAL.

  Para la Unión Sindical Obrera – USO – de la Región Murciana los datos ofrecidos hoy por el Ministerio de Trabajo e Inmigración relativos al paro registrado en el pasado mes de septiembre, de aumento de 459 parados nuevos a nivel regional y de 24.318 a nivel estatal, tienen como efecto colateral el incremento de los niveles de pobreza y marginalidad social, que  día a día más perceptibles.

 Las cifras enquistadas del desempleo y como consecuencia la destrucción de empleo duplican la media Europea y de los países del Euro, habiéndose cebado singularmente sobre las capas más débiles del mercado laboral, muy especialmente sobre las personas con contratos temporales, aunque que ya esta afectando muy seriamente a los contratos indefinidos como consecuencia del abuso de los Expedientes de Regulación del Empleo (Ere´s) con incrementos exponenciales durante estos últimos meses, tanto en las suspensiones temporales de empleo, como en las regulaciones de jornada, como en las extinciones de puestos de trabajo.

 Mientras, tenemos una reforma laboral que ya manifiesta su ineficacia para impulsar el mercado de trabajo, pues desde su entrada en vigor no ha habido ningún dato positivo en las cifras del paro, y la contratación indefinida sigue bajando y dentro de ella el contrato “estrella” de la reforma el de fomento de la contratación indefinida cae todavía más.

 Todas las estadísticas dadas a conocer hoy por el Ministerio de Trabajo son especialmente más crueles en nuestra Región, no solamente al superar en 2 puntos a la subida media nacional del desempleo en los 11 meses transcurridos del año, sino que el porcentaje de contratos temporales y precarios efectuados en el mes de noviembre también supera a los efectuados porcentualmente al resto de país.