Publicaciones USO

USO denuncia la situación caótica de las trabajadores de ECYSMUR SL

USO DENUNCIA LA SITUACIÓN CAÓTICA POR ATRASOS DE SALARIOS EN QUE SE ENCUENTRAN LAS TRABAJADORAS DE LA EMPRESA DE LIMPIEZA ECYSMUR, S.L. CON SEDE EN CARTAGENA.

La Unión Sindical Obrera -USO- denuncia la situación de emergencia económica que se encuentran las empleadas de la Limpieza de la Empresa ECYSMUR, S.L. con sede en la Comarca de Cartagena. Más >

USO aplaude el acuerdo del tribunal Supremo sobre las Tasas

USO APLAUDE EL ACUERDO DE LA SALA SOCIAL DEL TRIBUNAL SUPREMO, POR EL QUE SE EXIME DEL PAGO DE TASAS EN EL ORDEN LABORAL Y SOCIAL.

La Sala de lo Social del Tribunal Supremo ha adoptado en un pleno no jurisdiccional un acuerdo sobre las tasas en el Orden Social y Laboral con motivo de las múltiples dudas surgidas en los órganos jurisdiccionales tras la entrada en vigor de la Ley de Tasa (Ley 10/2012 y su posterior modificación por el Real Decreto Ley 3/2.013, sobre todo en lo relativo a si los trabajadores, funcionarios, beneficiarios de la Seguridad Social y los Sindicatos deben  abonar tasa cuando actúan ante la Jurisdicción Social. Más >

USO apoya a los trabajadores del servicio de limpieza de la Arrixaca, que aun no han recibido oferta negociación

USO Murcia ha mostrado su apoyo a los 334 trabajadores del servicio de limpieza del Hospital Universitario Virgen de la Arrixaca que, desde el pasado lunes, vienen realizando una huelga para denunciar las pretensiones de la mercantil de llevar a cabo un ERE.

USO apoya a los trabajadores en esta huelga, considerándola “de justicia” y al igual que en otras huelgas, apoyará económicamente a cada trabajador que está afiliado, pues “es el único sindicato de ámbito nacional que abona a sus afiliados los días de huelga, aliviando de este modo la precariedad económica que supone el estar tantos días sin ingresar dinero”. Más >

“La transparencia y el buen gobierno deben regir para todos”

La Unión Sindical Obrera (USO), dentro de la campaña por la regeneración democrática del marco sindical en España que viene realizando, solicita a los partidos políticos y al resto de organizaciones sindicales y empresariales que hagamos de la transparencia y la autofinanciación un valor propio de nuestra gestión. Más >

Valoración de la USO al IPC de Mayo

USO AFIRMA QUE EL REPUNTE DE LA INFLACIÓN HACE MÁS NECESARIO QUE NUNCA EL MANTENIMIENTO DEL I.P.C. COMO REFERENCIA PRINCIPAL DE LOS INCREMENTOS SALARIALES Y LAS PENSIONES.

La Unión Sindical Obrera – USO – de la Región Murciana tras conocer el dato del I.P.C., correspondiente al mes de Mayo de subida de la Tasa Interanual a nivel Nacional al 1,7%, afirma que este repunte inflacionista en un mes proclive para su estabilización, hace más necesario que nunca, que el IPC se mantenga como referencia principal y casi exclusiva en el indicador por el que se rijan los incrementos salariales a los trabajadores y la revalorización anual de las pensiones.

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Huelga indefinida de los trabajadores de la Empresa Valoriza

Los trabajadores y trabajadoras de Valoriza, están de huelga indefinida desde este pasado 10 de Junio. Esta empresa se quedó el año pasado con el servicio de limpieza del Hospital Virgen de La Arrixaca,  subrogando así al personal que anteriormente había pertenecido a la empresa Abeto.

Los 334 trabajadores y trabajadoras de Valoriza, están llamados a esta huelga indefinida para protestar contra el Ere  que la empresa pretende llevar a cabo, en el cual se plantea la suspensión temporal de empleo durante 50 días (ERE), que afectaría al conjunto de la plantilla,  una bajada de salario por congelación de la antigüedad y eliminación del complemento en caso de enfermedad.

La empresa también planteó un despido parcial (reducción de jornada) de 8 trabajadores/as, la pérdida de 6 días de vacaciones y no hacer contratos de sustitución por bajas, ni por vacaciones. De no aceptar estas medidas, la adjudicataria amenaza con 53 despidos.

Ello motivado, entre otros, por la temeraria oferta a la baja, que Valoriza hizo al quedarse con un servicio, cuyo coste real supera con creces lo ofertado.

Las concentraciones son TODOS los días de 9:30 a 10:00 de la mañana  y de 18:00 a 18:30  por la tarde, partiendo de la recepción central del hospital y recorriendo las instalaciones del complejo  todos los trabajadores juntos.

Es admirable la unión existente entre todos los compañeros, esto hará aún más fuerza si cabe en sus justas reivindicaciones.

LA USO CON TOD@S L@S COMPAÑER@S DE VALORIZA

USO ante el XXXI aniversario del Estatuto de Autonomía

USO ANTE EL 31 ANIVERSARIO DEL ESTATUTO DE AUTONOMÍA, PIDE UNA ESPECIAL ATENCIÓN A SUS ARTÍCULOS 9 y 10, PARA ADOPTAR MEDIDAS QUE PRIORICEN EL FOMENTO EL EMPLEO DIGNO Y EL PROGRESO SOCIAL.

La Unión Sindical Obrera – USO – de la Región Murciana, ante el XXXI Aniversario de la Aprobación por el pleno del Congreso de los Diputados del Estatuto de Autonomía para nuestra Región, por 258 votos a favor, 5 votos en contra y 17 abstenciones, renueva su adhesión a la “Carta Magna Murciana”, al igual que años atrás se pronuncio a su favor.

Han pasado 31 años desde su aprobación y aunque el balance para la clase política pueda ser positivo para nuestra Región al acercar al ciudadano a un cierto autogobierno, como Sindicato de Clase e Independiente, hemos de lamentar un cierto fracaso de su Art. 9 que en su apartado c) establece “que la Comunidad Autónoma velará para adoptar las medidas que promuevan la inversión y fomenten el progreso económico y social, facilitando el empleo……”. Y del Artículo 10 en cuanto habla de “impulsar mejoras de las condiciones de vida de los sectores y grupos sociales necesitados de mayor atención”.

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USO ante el Debate del Estado de la Región

USO LAMENTA EL POCO BAGAJE DE MEDIDAS EVALUABLES EN EL DISCURSO DEL PRESIDENTE SOBRE EL ESTADO DE LA REGIÓN Y QUE CONTINÚE INMERSO EN UNA REALIDAD VIRTUAL.

La Unión Sindical Obrera – USO – de la Región Murciana considera en una primera valoración el discurso del Presidente Valcárcel sobre el estado de la Región en su segundo año de su quinta investidura, que no pasa de ser una calcomanía de sus anteriores, y sigue inmerso en su realidad virtual, destacando la falta de autocrítica y evaluación de sus reformas y recortes emprendidos en sus 2 últimos años. No hay ninguna medida concreta para la creación de empleo, ni medible, ni cuantificable, tan solo una financiación de un Plan de Empleo Juvenil, dotado con 70 Millones de Euros, que no aclara la forma ni contenidos, tan solo hecha mano del recurso tan altamente fallido en los últimos tiempos, de un nuevo acuerdo con los Agentes Sociales.

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Valoración de la USO de los datos del paro de Mayo de 2013

USO CONSIDERA POSITIVOS LOS DATOS DEL DESEMPLEO DE MES DE MAYO, PERO ESTIMA QUE SOLO LA ESTACIONALIDAD HA INFLUIDO PARA SU MEJORA.

Ante los datos de paro registrados y hechos públicos hoy por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, la Unión Sindical Obrera – USO – de la Región Murciana considera positivos el  descenso del desempleo, tanto a nivel Nacional de 98.265, como en nuestra Comunidad Autónoma de 3.840, pero advierte que este descenso es más consecuencia de un efecto coyuntural del principio de la estacionalidad que de medidas concretas adoptadas por el Gobierno.

A pesar de que las contrataciones han aumentado ostensiblemente, si esta mayoritariamente lo hubiesen sido de carácter indefinido, si tendríamos un avance real en la lucha contra el paro, pero los datos nos dicen que solo el 8,88% del total de los 1.283.261 contratos efectuados en todo el País lo han sido indefinidos, el resto, es decir el 91,12%, lo han sido por algunas de las modalidades de contratación eventual y precaria, algunos hasta de horas. Más >

FEUSO analiza y valora la LOMCE

Image Tras analizar detalladamente el contenido del Proyecto de Ley de la Ley Orgánica de Mejora de la Calidad de la Educación (LOMCE), aprobado por el Consejo de Ministros y que inicia su andadura parlamentaria, la Federación de Enseñanza de USO ha elaborado este documento, que resumen nuestra valoración. En unos días, FEUSO presentarán un conjunto de enmiendas a los partidos políticos con el fin de mejorar un proyecto de ley que tiene sus luces y sus sombras. Destacamos la flexibilidad que incorpora la LOMCE en algunas etapas, como en el 4º curso de la ESO y en la FP; criticamos que la LOMCE no incorpore ninguna medida que mejore las condiciones profesionales y sociolaborales del profesorado.