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NULO APOYO DE UGT Y CCOO EN LAS MOVILIZACIONES DE UNIPOST

USO LAMENTA EL NULO APOYO DE LOS DELEGADOS UGT Y CCOO PESE A LA CONVOCATORIA DE ESTOS SINDICATOS A NIVEL NACIONAL,  EN LAS MOVILIZACIONES QUE DIERÓN COMIENZO HOY EN LA EMPRESA UNIPOST, QUE A PESAR DE ELLO MOVILIZÓ AL 40% DE LA PLANTILLA.

Esta mañana han dado comienzo el calendario de Paros en la Empresa de Mensajería y reparto domiciliario UNIPOST (antigua Asinco). Dichos paros están convocados a nivel Nacional por USO, CGT, UGT y CCOO, y cuyo calendario de movilizaciones esta previsto hasta el mes de Diciembre.

Los motivos, entre otros, la congelación del Convenio colectivo durante 4 años, la reducción de salarios, la falta de cobro de media paga y el intento de suprimir la extra de Diciembre, así como el intento de despidos inminentes, todo ello a motivado que los trabajadores de UNIPOST, hayan dicho “BASTA YA” de recortes indiscriminados en la Empresa de ámbito nacional.

En Murcia el seguimiento del paro de 2 horas y medía en las primeras horas de la mañana, ha sido del 40%, a falta de evaluar definitivamente el paro que termina a las 12.

Cabe destacar, que ha pesar de ser una convocatoria conjunta de USO, CGT, UGT y CCOO, los delegados electos de UGT y CCOO en la empresa UNIPOST en Murcia no se han sumado a los de USO y CGT en las movilizaciones, ni han acudido representantes de ambos sindicatos para su apoyo. En el resto de las Delegaciones de la empresa por todo el país, donde han apoyado conjuntamente los 4 sindicatos el seguimiento ha sido entre el 75 y el 90%.

Comienzan los paros en UNIPOST

USO INFORMA QUE A PARTIR DEL JUEVES DARÁN COMIENZO LAS MOVILIZACIONES Y PAROS PARCIALES Y TOTALES EN LA EMPRESA UNIPOST DEL SECTOR DE MENSAJERIA.

La Unión Sindical Obrera – USO – de la Región Murciana da a conocer a la opinión pública que a partir del jueves día 27 de Septiembre dará comienzo el calendario de movilizaciones con paros parciales y totales en la Empresa de ámbito Nacional, UNIPOST, (antigua ASINCO) dedicada al Sector de mensajería y entrega postal a domicilio, convocada a nivel de Estado por USO, CGT, UGT y CCOO, como respuesta a los recortes sociales y económicos que ha llevado a cabo la empresa en el presente año, como los que tienen anunciados.

La Delegación en Murcia de UNIPOST, tiene su domicilio social en c/ Industria en la Pedanía de Zarandona, con una plantilla de 80 trabajadores y un Comité de Empresa elegido en las últimas elecciones de 5 miembros, 2 de USO, 1 de CGT, 1 de UGT y 1 de CCOO.

El paro parcial del jueves será de 2 horas y media al inicio de la Jornada, continuando dicho paro el viernes 28 y prolongándose durante toda la primera semana de Octubre y los días 12,30 y 31. En Noviembre habrá 5 días de paro parcial y 1 día de paro total el día 6; y en Diciembre 6 días de paro parcial y uno total el día 5.

Con el fantasma del despido planeando sobre las cabezas de los trabajadores, viendo como a pesar de haber consensuado un ERE el pasado mes de Febrero, y a falta de 5 meses para que expire, la empresa no se contenta ni con la congelación del salario durante 4 años, ahora quiere negociar una bajada salarial para el próximo año, aderezado con la suspensión de la paga extraordinaria de Diciembre (extendiendo por simpatía la congelación decretada a los Empleados Públicos con beneficios para la empresa).

Para la USO, como sindicato convocante los trabajadores de UNIPOST se convierten en un triste ejemplo de cómo la crisis al final, la pagan los más débiles y los que nunca se beneficiaron del la bonanza económica de tiempos recientes.

USO denuncia la falta de pago de ESABE a sus trabajadores

USO DENUNCIA QUE LOS TRABAJADORES DE LA EMPRESA ESABE DEL SECTOR DE SEGURIDAD LLEVAN 5 MENSUALIDADES SIN COBRAR, Y LLEVAN SU PROTESTA A LA INSPECCIÓN DE TRABAJO.

La Federación de Vigilancia y Seguridad de la Unión Sindical Obrera – USO – de la Región Murciana, denuncia que a 30 trabajadores de la Empresa de ámbito Nacional del Sector de Vigilancia en su delegación de Murcia, se les adeuda 5 mensualidades, correspondientes a 3 pagas extraordinarias y 2 mensualidades corrientes.

Hoy los trabajadores de esta Empresa afiliados a la USO, han llevado su protesta ante la Inspección de Trabajo y el Servicio de Correos, ante el hecho que ambas instituciones tienen con la Empresa ESABE los servicios de seguridad.

USO no entiende como la Administración y Empresas Públicas puedan tener concertados y contratados servicios con empresas que de forma continuada están incumpliendo la Ley y las normas laborales más elementales, como es el cobro de los salarios a sus trabajadores.

Por los Servicios Jurídicos de la USO se están tramitando las demandas correspondientes contra la Empresa ESABE y contra la Administración por la responsabilidad solidaria que se pueda desprender de la sub-contratación de servicios.

Valoración de la USO a los ERES del mes de Julio en la Región

USO RESPONSABILIZA A LA REFORMA LABORAL DE LOS 4.972 TRABAJADORES AFECTADOS POR EXPEDIENTES DE REGULACIÓN DE EMPLEO EN LOS 7 PRIMEROS MESES DEL AÑO EN LA REGIÓN.

La Unión Sindical Obrera – USO – de la Región Murciana, tras conocer los datos Oficiales dados en el día de hoy por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social correspondientes al mes de Julio y desmenuzar los referidos a nuestra Región, responsabiliza a las facilidades que otorgó la Reforma Laboral para su legalización de los nuevos 461 trabajadores Murcianos afectados en dicho mes, y que por tanto, se contabilizan 4.972 en los 7 primeros meses del año, lo que hace igualar en número en solo 7 meses a todos los afectados en todo el año 2.011 y más que duplicar los habidos durante el 2.010.

Estos 461 trabajadores afectados en el mes de Julio, son la consecuencia de los 55 Expedientes Comunicados (con la Reforma Laboral se anuló la autorización administrativa), que suman en los 7 primeros meses del año un total de 468, lo que supone un 60% más que en el mismo periodo del año anterior, que fueron 292, y a razón de casi 3 al día laborable.

Del total de trabajadores de nuestra Comunidad afectados de Enero a Julio, 997 lo han sido de Extinción de Contrato (Despidos Colectivos), con un aumento del 107%; por su parte los Eres de Suspensión de Empleo fueron 1.331, con un alza del 44%, y por último los de Reducción de Jornada y Salario sumaron 2.644 con una subida del 157% y una disminución media de jornada y salario del 30%.

En todo el país, los trabajadores afectados por los Expedientes de Regulación de Empleo en sus diferentes modalidades en los 7 meses referenciados han sido 271.835.

Para la USO si la causa principal de la razón de ser de los Eres, en buscar una solución que prevenga el despido, con la perdida de la obligatoriedad de la autorización laboral decretada por la Reforma Laboral, se esta convirtiendo en una “barra libre” para los empresarios y una antesala justificativa del despido posterior, los datos así lo evidencian.

USO convoca su 9º Congreso Regional para el 1 de Diciembre

EL CONSEJO REGIONAL DE LA USO CONVOCÓ SU 9º CONGRESO REGIONAL PARA EL DÍA 1 DE DICIEMBRE.

Concluyó a media tarde el 53º Consejo Regional de la USO, máximo Órgano entre Congresos, en el cual se debatieron y aprobaron entre otros los siguientes temas:

-          Se aprobó por el 85% del Consejo el Informe de Gestión de la Gestora Regional y un 15% de Abstenciones.

-          Se analizó la situación Socio-Económica-Laboral en País y en la Región, constatando el empobrecimiento medio de las mayorías sociales trabajadoras, fruto de 9 meses de continuas agresiones a los Derechos Laborales y Sociales, que han conformado una continúa batería de medidas anti-sociales siempre en la misma dirección, es decir contra los que menos tienen. Lapidando el incipiente Estado del Bienestar que empezábamos a tener con respecto a los países del norte de Europa. Esta Batería de medidas que tienen su comienzo con el Gobierno anterior, y se han acentuado progresivamente con el nuevo: el Catastrazo del IBI para el 2.012 y 2.013.-La Suspensión del aumento progresivo de las Pensiones de Viudedad.- La Congelación de los salarios del los Empleados públicos y su posterior suspensión de la paga de Navidad.- La Reforma Laboral que ha hecho aumentar el paro en la Región.- Los recortes en los Pilares del Estado del Bienestar como son la Educación y la Sanidad- El Repago Farmacéutico que hace perder la gratuidad de los medicamentos a los Pensionistas.- El aumento desproporcionado del IVA, más los que vendrán como moneda de cambio al rescate por la Unión Europea, como botos de muestra están conformado un “cabreo nacional” y un sentimiento de depresión generalizada.

-          En cuanto a nuestra Región, el Consejo conoció el balance negativo de los ERES en nuestra Comunidad, al salir en el día de hoy, los datos Nacionales de los Expedientes de Regulación de Empleo emitidos por el Ministerio de Empleo correspondientes al mes de Julio y que reflejan 55 Eres comunicados más, con lo que suman en los 7 primeros meses del año un total de 468, un 60% más que en el mismo periodo del año anterior. Siendo los trabajadores afectados en Julio 461 y en el Periodo de Enero a Julio 4.972, con lo que se supera la cifra alcanzada en todo el año 2.011.- El Consejo mostró su inquietud por la indefinición del Gobierno en cuanto al aumento de las Pensiones para el 2.013, al mismo tiempo denuncia el silencio correspondiente a la  compensación a los Pensionista por desviación de la inflación; esto último no se trata de una promesa electoral, sino de una afirmación escrita por medio de carta dirigida a los Pensionistas y firmada por la por la Ministra de Trabajo con fecha 3 de Enero del 2.012, donde textualmente decía “ASÍ COMO LA GARANTÍA DE SU COMPESACIÓN POR LA DESVIACIÓN QUE PUDIERA PRODUCIRSE CON RESPECTO A LA EVOLUCIÓN DE LA INFLACIÓN”. Al mes de Agoto hay una desviación de la inflación del 1,7%, que será mucho más al terminar el año por la incidencia de la subida del IVA.

-          El Consejo critico duramente el Copago efectuado en las prestaciones económicas de la Ley de la Dependencia correspondientes al mes de Julio, efectuadas este jueves, ya que suponen un descenso en su importe en algunos casos de más del 30%, como asimismo critico que este Repago, no haya sido notificado por escrito con antelación para atenuar en lo posible la sorpresa del recorte en una prioridad tan básica. ¿Para cuando se va hacer efectiva la del mes de Agosto?.

-          Por último el Consejo convoco para el próximo 1 de Diciembre la celebración del 9º CONGRESO REGIONAL en Murcia, que pondrá fin a más de 3 años de interinidad de la Comisión Gestora, y elegirá a un Secretariado Regional. El número de Delegados será de 80 más aquellos cargos del Sindicato que no hubiesen sido elegidos en la Asambleas, que se celebraran por las Uniones y Federaciones Regionales a partir del 1 de Octubre hasta el 15 de Noviembre, donde aparte de la elección de Delegados al Congreso se debatirán las enmiendas a la Ponencias de Modificación de Estatutos; Resolución General; Programa de Acción y Resoluciones Especiales.  También el Consejo designo a los componentes de la diferentes Comisiones, como la Mesa Presidencial del 9º Congreso.

USO celebra mañana su 53º Consejo Regional

USO CELEBRA MAÑANA SABADO SU 53 CONSEJO REGIONAL.

La Unión Sindical Obrera – USO – de la Región Murciana tiene convocado para mañana sábado día 22, a partir de las 10 de la mañana su 53 Consejo Regional, que tendrá lugar en la sede Regional, sita en c/ Huerto de las Bombas 6 en Murcia.

El Consejo Regional de la USO, se celebra según los actuales Estatutos Regionales 2 veces al año, siendo el máximo órgano de la USO Regional entre Congresos, su composición actual es de 28 miembros, 8 por la Comisión Gestora Regional y 20 por las Uniones Comarcales, Locales y Federaciones Profesionales constituidas en proporción a su afiliación.

Es el órgano que supervisa las actuaciones y decisiones de la actual Gestora, y planifica el Plan de Trabajo sindical durante el año y marca las directrices sociales y laborales del Sindicato.

De entre los temas a tratar, debatir y aprobar destacan:

-          El Informe de Gestión de la Gestora Regional.

-          El análisis de la situación Socio-Económico-Laboral en la Región y en el País..

-          La Convocatoria del 9º CONGRESO REGIONAL.

Siendo este último el debate más importante, pues con su convocatoria en la fecha en que se fije y su posterior celebración, dará fin a 3 años de interinidad en el cual la USO Regional ha estado regida por una Comisión Gestora.

USO convoca su 53º Consejo Regional

LA UNIÓN SINDICAL OBRERA -USO- DE LA REGIÓN MURCIANA CONVOCA SU 53 CONSEJO REGIONAL

La Comisión Gestora de la Unión Sindical Obrera – USO – de la Región Murciana ha convocado para el próximo sábado 22 de Septiembre su LIII Consejo Regional, a partir de las 10 de la mañana.

El Consejo Regional de la USO, máximo órgano entre Congresos, se celebra según los Estatutos Regionales 2 veces al año. Es el órgano que supervisa, valora y en su caso refrenda las actuaciones y decisiones de la actual Gestora Regional, y planifica el Plan de Trabajo sindical, marcando las directrices sociales y laborales del Sindicato.

La actual composición del actual Consejo Regional es de 28 miembros, 8 por la Comisión Gestora Regional y 20 en representación de las Uniones Comarcales y Locales y las Federaciones Profesionales constituidas.

El Orden del día que se convoca con carácter monográfico por 3 temas principales:

-          Informe de Gestión de la Comisión Gestora Regional y su votación.

-          Análisis de la Situación Económica, Laboral y Social en el País y la Región.

-          Convocatoria del 9º CONGRESO REGIONAL : Modificación de Estatutos.- Resolución General.- Programa de Acción.- Reglamento de participación e interno del Congreso. Proceso Pre-Congresual y Calendario.

La proposición de Mesa Presidencial del Consejo es la siguiente:

Presidente: Luis Casalins

Vocal: Matías Molina

Secretario de Actas: Miguel Ángel Abellán

El retraso en el pago de la Dependencia se aproxima a los tres meses

USO DENUNCIA QUE EL RETRASO EN EL COBRO DE LAS PRESTACIONES DE LA LEY DE DEPENDENCIA SE APROXIMA A LOS 3 MESES, Y LOS SILENCIOS DE LA CONSEJERÍA EN SU JUSTIFICACIÓN.

La Unión Sindical Obrera – USO – de la Región Murciana denuncia una vez más, la falta de una justificación pública por parte del Instituto de Acción Social, Organismo Autónomo de la Comunidad Autónoma de Murcia y adscrito a la Consejería de Sanidad y Política Social, con competencia en la Gestión y Administración de la Ley de la Dependencia, en relación con los retrasos injustificados en las transferencias de las prestaciones económicas.

Al mismo tiempo, la USO denuncia que hoy día 17 de Septiembre, todavía no se han abonado las mensualidades de Julio y Agosto, por lo que caminamos hacía la tercera mensualidad de morosidad por parte de la Comunidad hacia un colectivo tan sensible social y económicamente que debería ser su primera prioridad.

¿Qué ocurriría si nuestros cargos políticos representativos estuviesen sin cobrar todavía su remuneración desde el mes de Julio?, tal vez una buena parte de ellos no hubiesen asistido a los espectáculos taurinos de nuestra Feria y que la prensa escrita los inmortalizó gráficamente con su sonrisa de bienestar.

Por otro lado, la USO, muestra su perplejidad, ante las declaraciones del portavoz del Gobierno Regional de hace 6 días, de que “nuestra Comunidad no va a precisar de ningún tipo de adelanto del Fondo de Liquidez Autonómico” (FLA), como han solicitado otras Regiones. Por lo que nos preguntamos cual es el problema del retraso si no es un problema de liquidez, o tal vez sea que esta prestación social este en los últimos lugares de sus prioridades.

USO muestra también su asombro de que los Grupos Parlamentarios de la Oposición en la Asamblea Regional, todavía no han interpelado a la Consejera para que explique estos retrasos ante la Cámara Murciana.

USO completa su cuarto autobús para la Marcha a Madrid

USO COMPLETA SU 4º AUTOBUS PARA LLEVAR MAÑANA A MADRID A SUS AFILIADOS EN LA GRAN CITA DEL 15-S.

La Unión Sindical Obrera – USO – de la Región Murciana, como integrante de la Cumbre Social, que abarca una amplia Convergencia Sindical, Social, Cultural y Profesional contra los Recortes y la Políticas del Gobierno que están atentando contra los derechos sociales y laborales del conjunto de la ciudadanía, participará en la Marcha a Madrid de mañana sábado día 15 de Septiembre con la asistencia de cerca de 300 Afiliados, habiendo completado su cuarto autobús, más los que utilicen sus medios particulares.

La motivación que para la USO que tiene el 15-S, al volver a constatar que las políticas que se están implementando desde Mayo del 2.010 y que se han intensificado con la llegada del P.P. al Gobierno están suponiendo una fractura social sin precedentes: Se sigue destruyendo empleo, se siguen deteriorando los derechos laborales y sociales, se intensifica la devaluación de nuestro modesto Estado del Bienestar y aparecen síntomas de autoritarismo político que rebajan la calidad del sistema democrático.

No existe ningún colectivo ni ámbito de la actividad social y cultural que se libre de las consecuencias de estas políticas salvo los poderes económicos y las elites que los representan. Todo ello sin que en estos 2 años largos de políticas neoliberales a ultranza aparezca el más mínimo indicio de superación de la crisis, al contrario, se profundiza la recesión económica.

Para la USO la posibilidad de un rescate, aunque fuese “blando” supondrá nuevas condiciones y por tanto nuevos recortes, que amenazan con desbaratar más aún prestaciones por desempleo, pensiones, sanidad….  TODO Y TODOS estamos sufriendo las consecuencias de unas políticas que nos llevan a un cambio de modelo social y nos arrastran hacia una sociedad más injusta y menos igualitaria.

Valoración de la USO del IPC de Agosto de 2012

USO AFIRMA QUE EL AUMENTO DESPROPORCIONADO DE LOS PRECIOS EN EL MES DE AGOSTO, CONSTITUYE LA PRIMA DE RIESGO PARA LAS MAYORIAS TRABAJADORAS MURCIANAS.

La Unión Sindical Obrera – USO – de la Región Murciana tras conocer el dato del I.P.C., correspondiente al mes de Agosto de subida de la tasa Mensual de 6 décimas, que sube la inflación interanual en la Región al 2,5%, la más alta en lo que va de año, afirma que esta alza desproporcionada constituye una “Prima de Riesgo” para las mayorías trabajadoras murcianas.

Un IPC Interanual de Agosto, que con la repercusión del injusto incremento del IVA a partir de los datos del mes de Septiembre puede llevar a finalizar el año en un valor muy superior al 3%, que dejará a las economías domesticas en situación de recesión económica, como consecuencia del diferencial de los salarios que los más afortunados están creciendo al 0,8%.

El error premeditado del Gobierno al calcular la inflación del año 2.012 en el 1% y que sirvió de base para el incremento de las Pensiones, que más tarde se diluyó y produjo un descenso del importe real como consecuencia de la subida de IRPF, deja a este colectivo tan vulnerable por la escasez media de sus retribuciones en un empobrecimiento constante de su poder adquisitivo.

Para la USO no nos vale la coartada que usarán los responsables de la Administración Regional, de que el IPC Interanual en nuestra Comunidad, esta por debajo del Nacional en 2 décimas, pues también salarios y pensiones están muy por debajo de la media Nacional.

Por otro lado, nos parece una tomadura de pelo, las afirmaciones de las empresas del vestido y alimentación de que no repercutirán el IVA en los consumidores, cuando estamos asistiendo a una fuerte subida de precios, sobre todo, en la Alimentación desde mediados de Agosto, es decir que lo han aumentado paulatinamente.