Archivo de 10 enero, 2011

Pacto por el Empleo ¿Quién te ha visto y quién te ve?

  ¿DONDE ESTA  EL BALANCE  DEL II PACTO POR LA ESTABILIDAD EN EL EMPLEO DE LA REGION DE MURCIA (2.007-2.010), SUSCRITO POR EL GOBIERNO REGIONAL, CROEM, UGT Y CCOO DOTADO CON UN PRESUPUESTO CUATRIENAL DE 343 MILLONES DE EUROS?

                     La Unión Sindical Obrera –USO- de la Región Murciana muestra su sorpresa ante la falta de un balance público del II Pacto por la Estabilidad en el Empleo en la Región de Murcia, con una vigencia cuatrienal (2.007-2010), y que fue suscrito el día 17 de Julio del 2.006 por el Gobierno Regional, CROEM, UGT y CCOO, con una dotación presupuestaria de 343 millones.

             En su parte expositiva motivaba la necesidad y el objetivo final de dicho Pacto Cuatrienal textualmente: “ por la necesidad de acercarnos al pleno empleo, mejorando la calidad del mismo”, “ la reducción de las tasas de temporalidad“, “ la estabilidad en el empleo “.

             Ante la falta de  logro alguno de los objetivos previstos se ha optado por pasar un tupido velo de silencio, pues en ese cuatrienio que abarcaba el pacto, el desempleo en la Región ha subido más del 100 por 100, alcanzando cifras record que rayan los 130.000 o 170.000 parados, según se tomen  los datos facilitados por el INEM o los de  la EPA. Para más desenfrenola temporalidad, la eventualidad y la rotación sigue una espiral ascendente sin medidas que le pongan freno, constituyendo esta clase de contratos la norma y no la excepción.

             Sería deseable, dada la importancia de la dotación presupuestaria de este Pacto recientemente finalizado y los recientes recortes de los derechos económicos-sociales que están sufriendo todos estamentos de la ciudadanía, se realizará un balance final de su gestión, por lo menos con la misma difusión mediática que tuvo el día de su firma.

              De nuevo los mismos firmantes han elaborado el III Pacto por la Promoción del Empleo en la Región de Murcia, cuya vigencia abarca el periodo 2.011-2014, y dotación de 368 millones de euros, cuyos capítulos en su mayoría son un calco del anterior y con la misma motivación, por lo que prosiguen las meras declaraciones de intenciones, con alguna novedad como la beca-salario todavía sin desarrollar y la tramitación ante la Asamblea Regional de una Ley de Participación Institucional. Mucho nos tememos que esta nueva Ley sea para una participación de “numerus clausus” exclusiva para los firmantes.

Información laboral

Tablas salariales de Aserrio, fabricación de envases y paletas de madera.

CC Organizaciones del transporte